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中山人力资源外包公司,中山社保外包,中山公积金外包

   日期:2022-10-10     浏览:3    评论:0    
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1、中山社保缴费比例标准

2022中山社保缴费标准有确定五险比例,按照法规社保单位要承担15%养老保险,4.8%医疗保险,0.48%失业保险,0.16%工伤保险,1.5%残保金。职工个人要承担8%养老保险,2%医疗保险,0.2%失业保险。五险肯定还是要统一缴费的,也要注意好单位和个人要分别承担多少钱,有工作单位时,个人承担的社保费用部分都是从工资中直接扣除掉的。

2、中山社保缴费基数标准

每个人要承担的社保费用不同,是因为单位上报的工资基数不同,要按照员工月平均工资上报。当然很多单位为了节省一定的支出,也会一直按照zui低缴费基数来参保社保。22年社保zui低缴费基数为1900元,那么五险每个月zui低要缴纳1223.4元,单位和个人要分别承担823.96元和399.44元。

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社保、公积金、工资发放、劳动合同、劳务派遣

 
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