河源劳务派遣，河源人事外包，河源社保外包服务

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河源：社保费缓缴让企业轻装前行
近日，河源市税务局将推动阶段性社保费缓缴政策落地作为当前重点工作之一，主动与相关部门加强沟通协作，依托大数据实时更新符合缓缴条件的企业名单，全面推进“线上全程办、线下全帮办”服务体系建设，进一步帮助企业应享尽享政策红利。
和平县宏昌商贸有限责任公司是一家百货零售超市，受疫情影响超市的销售额大不如前。“今年企业一直面临资金吃紧难题，社保缓缴政策刚出台时，我们担心影响职工看病报销，迟迟不敢申请。后来税务人员告诉我们，在缓缴期间职工同样享受各类保险的相关待遇，这才打消我们的后顾之忧。”该公司财务负责人表示，该公司6月份已申请6.8万元社保费缓缴，预计今年能享受约48万元的社保费缓缴，缓缴的税费像一笔“无息贷款”，解了燃眉之急。
近段时间以来，人社部等四部委、广东省人社厅等有关部门先后印发通知，在对餐饮、零售、旅游等5个特困行业实施阶段性缓缴企业职工基本养老保险费、失业保险费和工伤保险费的基础上，增加了汽车制造业、农副食品加工业、文化艺术业等17个困难行业。其中养老保险费的实施期限到2022年底，失业保险费和工伤保险费缓缴期限自2022年6月至2023年3月。
针对受疫情影响较大的特困企业，河源市税务局线上为纳税人提供“问询+办税+审核”的全流程服务，线下选派社保业务骨干组建志愿者服务队，建立“主动联系、上门辅导、专人跟进、精准服务”服务机制，让企业懂政策、能享受、会操作，不断增强企业获得感、满意度。河源市税务部门将持续推进“我为群众办实事”实践活动，以高质量、高效能的纳税服务，帮助企业享政策、解难题、增动力、添信心。
广州骏伯劳务派遣公司行业荣誉
被省人社厅多次评为“广东省人力资源诚信服务示范机构”
广东省人力资源服务“AAA信用等级”企业
河源人事外包服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。
6、履行外包协议：根据协议内容提供相应服务，结算相关费用。
河源劳务派遣服务公司
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
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